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【義美】義美蘇打餅夾心_奶油風味(144g-盒)



商品訊息功能



商品訊息描述

商品訊息特點可刷卡



種類
  • 夾心酥/餅
口味
  • 起司/奶油
葷/素
  • 葷食
包裝






成份:麵粉、植物油(棕櫚油、椰子油)、蔗糖、奶粉、葡萄糖、起司、酵母、食鹽、麥芽萃取物、膨脹劑(碳酸氫鈉)、乳化劑(乳酸硬脂酸鈉、脂肪酸甘油酯)、大豆卵磷脂、香料、β-胡蘿蔔素
食品添加物名稱:膨脹劑、乳化劑、香料
過敏源資訊:麥類、奶類、大豆類
內容量:144g
原產地(國):台灣
保存期限:365天
廠商資訊
廠商名稱:義美食品_龍潭廠
廠商電話號碼:0800-255-999
廠商地址:桃園市龍潭區中興路九龍段129巷91號
食品業者登錄字號:H-111768704-00002-1
產品責任險投保字號:三井住友海上集團名台產物保險股份有限公司 0885第03PD00359號





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台灣快速進入超高齡社會,為了鼓勵國人投入照顧服務行列,行政院、衛福部不斷釋出利多,有意提升照服員薪水,但標準為何,至今未有著落。

衛福部社會及家庭署長簡慧娟表示,照服員支付制度標準,將大幅改變,打破原來的時薪、月薪制或是雙軌制,而朝向統一補助機構後,由機構自行與照服員議定薪資,資深有經驗者採高薪聘僱,沒經驗的菜鳥則相對低薪;但仍在討論中,未與專家學者開會前,尚未定案。

台北榮總高齡醫學中心主任陳亮恭表示,3種支付方式都有缺點,時薪制無法反映照服員的能力與技術,無論服務輕症或是重症都是均一價,照服員可能會挑個案;月薪制則難以統一,就算是勞動部,也僅能保障勞工最低薪資;目前正在討論的支付制度屬於包裹式支付,好處是被服務的民眾有最佳選擇,照服員也有調薪空間,薪資不再死板。

陳亮恭說,第3種支付制度就擔心遇到不好的雇主,原本規劃給3萬2的人力薪資成本,卻因為營運考量,東扣西扣最後只領到2萬2,難以保障照服員,政府若走第3種支付制度,一定要有相關配套,防堵雇主剝削照服員,也要提供照服員合宜的職涯規劃。

雲林縣老人福利保護協會理事長林金立表示,第3種支付制度對於照服員與機構而言是「雙贏」,時薪月薪太過死板,有人笑說清潔工都會依照髒亂程度,收取不同的清潔費用,照服員現在卻是均一價;若採取第3種支付制度,為了爭取薪資,照服員會不斷自我充實,機構則依照不同的服務對象,提供合適的照服人力。


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